Microsoft a-t-il créé l’outil parfait de surveillance des employés? Le «score de productivité» est pourtant au cœur du débat, depuis son lancement en octobre dernier. L’application, destinée aux entreprises, a véritablement «mis à profit la technologie pour identifier les axes d’amélioration de leur organisation», détaille Le Figaro Ainsi l’outil calcule le score à partir des données collectées sur Microsoft 365. Les employeurs devraient alors être autorisés à améliorer le travail de leurs équipes en les incitant à mieux utiliser les applications mises à leur disposition.
Bien que l’idée puisse être intéressante, le danger est que cet outil devienne une véritable arme de contrôle pour les supérieurs et pire, le «degré de productivité» est considéré par certains comme un outil répressif qui pourrait avoir un impact négatif durable sur les conditions de travail des salariés Un débat particulièrement important en ces temps de pandémie, où le coronavirus oblige des millions de salariés à travailler depuis leur domicile est un cas qui, selon Le Figaro, a conduit à la création d’un appel à l’air pour des solutions de télésurveillance pour les travailleurs
Selon le document détaillant ces «points de productivité», l’outil permet également de se référer à des dizaines de statistiques pour chaque employé, comme le nombre d’emails envoyés au cours de la journée, l’utilisation de OneDrive, ou encore le temps qu’ils passent en réunion sur Skype l’une des méthodes, selon Pour Microsoft, obtenir «une meilleure vue du fonctionnement de leur organisation» mais la vraie «dystopie» et «une surveillance constante qui ressemble à une maltraitance psychologique» des autres
Microsoft a défendu les accusations pour avoir affirmé que «le résultat de productivité n’est pas un outil de surveillance» pour sa défense, l’application ne sait pas exactement ce que font les employés mais seulement le type de service qu’ils utilisent et à quelle fréquence alors que la Commission nationale de l’informatique et des libertés (Cnil) n’a pas encore annoncé sur ce sujet. , A déjà mis en garde contre l’utilisation abusive des outils de surveillance à distance pour les employés.
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News – FR – Microsoft 365 est-il un outil de surveillance des employés?
Source: https://www.capital.fr/votre-carriere/microsoft-365-est-elle-un-outil-pour-fliquer-les-salaries-1387198