Dans “Scavengers” Michael explique comment elle a perdu patience avec ce rêve pour elle, pendant une très longue année sans aucun doute, c’était pour les suceurs que le syndicat ne venait pas pour la sauver, alors elle a dû apprendre à se sauver, et c’est dur Se débarrasser d’elle à l’époque, sans son équipe syndicale, Michael avait quelqu’un qui avait un livre et qui comprenait qu’elle voulait le sauver ici quand sa vie était en danger, a forcé Michael à choisir entre le statu quo qu’elle avait avant (qui renforçait la croyance en l’Union) et la situation La reine avec laquelle j’ai été forcé de vivre depuis un an (Cela a renforcé la conviction qu’elle ne fait confiance qu’à elle-même et aux écrivains)

Dans le cadre de la mission de Michael dans la zone du canal d’émeraude, elle essaie non seulement de trouver des informations qui, selon elle, aideront l’ensemble du syndicat, mais elle essaie également de sauver quelqu’un qui lui tient à cœur. Ses motivations correspondent aux valeurs de la Fédération, mais ses actions les mettent en colère Faire partie d’un groupe (non autorisé par Borg) signifie prendre des décisions ensemble, et dans une organisation hiérarchique comme Starfleet, cela signifie parfois devoir accepter un choix que vous pensez être le mauvais C’est une expérience que la culture américaine individuelle n’est pas fortement encouragée à accepter comme une expérience précieuse Cela fait partie de ma culture à laquelle j’ai beaucoup réfléchi pendant la crise du COVID, car nous voyons les États-Unis ne pas adhérer à la philosophie «les besoins de beaucoup de gens dépassent les besoins» Petit “

Fait intéressant, “Scavengers” passe un bon moment dans la narration à examiner pourquoi Michael a été mal choisi, une série thématique qui capture la caractérisation du début de la saison et du début de la saison Cette série depuis ses retrouvailles avec Discovery, Michael essaie de récupérer son gâteau et de le manger aussi Elle veut faire partie de l’équipage et de la Fédération, mais elle veut juste suivre les règles quand cela correspond à ses priorités personnelles. Nous l’avons vue passer derrière le dos de Saroo dans “People of the Earth”, alors qu’elle planifie une mission voyous avec un livre basé sur Saroo auquel il a aveuglément confiance, ce qu’il a fait Mais après le dernier coup, cette confiance a sérieusement diminué. Saroo ne peut pas compter sur Michael et peut-être vice versa. Si Michael essaie maintenant le tour du peuple de la Terre, ce sera peut-être très différent. Saroo est intelligent pour réaliser à quel point c’est dangereux qui doit être abordé maintenant, alors que les enjeux sont relativement faibles

Bien sûr, les enjeux ne sont pas émotionnellement faibles. Le poids de la réponse à la rébellion de Michael pèse clairement sur les épaules de Saro. Il se rend chez Tilly pour obtenir des conseils, et elle lui dit ce qu’il a besoin d’entendre: la décision de Michael met en péril l’avenir de tout l’équipage de l’Union Devrait avoir des conséquences.Dans la meilleure scène finale de l’épisode, on voit Saroo dépouiller Michael de ses fonctions de premier officier. C’est la bonne décision – même Michael le pense – mais cela ne rend pas Sarrow facile à accepter.Cette volonté de traiter des questions difficiles est, plus que toute autre chose, ce qui fait de Saroo un bon leader.

Fait intéressant, Vance a également réprimandé Saroo avant de donner à Michael un masque plus grand qu’il pensait que Saroo aurait dû lui apporter avec les informations de Michael sur les boîtes noires et la possibilité d’en avoir un autre. Comme Michael, Saroo est probablement un peu habitué à ne pas avoir de capitaine avec qui s’enregistrer et il n’a vraiment pas été un leader depuis trop longtemps.

Star Trek: Discovery, Michael Burnham, Saison, CBS All Access

Actualités – FR – Star Trek: Discovery Saison 3 Episode 6 Review: Scavengers – Betanews fr
Titre associé :
Star Trek: Discovery Saison 3 Revue de l’épisode 6: Zabaleon

Source: https://www.betanews.fr/star-trek-discovery-saison-3-episode-6-review-scavengers/

En s’appuyant sur ses expertises dans les domaines du digital, des technologies et des process , CSS Engineering vous accompagne dans vos chantiers de transformation les plus ambitieux et vous aide Ă  faire Ă©merger de nouvelles idĂ©es, de nouvelles offres, de nouveaux modes de collaboration, de nouvelles maniĂšres de produire et de vendre.

CSS Engineering s’implique dans les projets de chaque client comme si c’était les siens. Nous croyons qu’une sociĂ©tĂ© de conseil devrait ĂȘtre plus que d’un conseiller. Nous nous mettons Ă  la place de nos clients, pour aligner nos incitations Ă  leurs objectifs, et collaborer pour dĂ©bloquer le plein potentiel de leur entreprise. Cela Ă©tablit des relations profondes et agrĂ©ables.

Nos services:

  1. Création des sites web professionnels
  2. Hébergement web haute performance et illimité
  3. Vente et installation des caméras de vidéo surveillance
  4. Vente et installation des systĂšme de sĂ©curitĂ© et d’alarme
  5. E-Marketing

Toutes nos réalisations ici https://www.css-engineering.com/en/works/